中级经济师 服务热线:400-086-1818

当前位置: 中级经济师 > 人力资源 > 中级经济师人力资源考什么?

中级经济师人力资源考什么?

2022-08-08 10:46 字体:

  在中级经济师考试中有很多的内容,其中就包含了济基础知识、知识产权、运输经济、人力资源管理、工商管理、财政税收、旅游经济等很多方面,这些方面的内容在考试时都会包含在其中,其中人力资源管理也是很重要的一种考试内容,所以针对中级经济师人力资源管理考什么也要了解清楚。

中级经济师人力资源

  中级经济师人力资源考什么

  在中级经济师人力资源考试中其内容就包含了组织行为学基础、人力资源管理、人力资源与社会保险政策,基本上包含这三大板块的考试内容,在这三大板块上还有细节上的区分,如组织行为学基础就包含了:个体心理与行为、团体心理与行为、工作态度与行为。而人力资源管理中就包含了:人力资源管理概述、工作分析、招募与甄选、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发、员工关系管理。人力资源与社会保险政策包含了:劳动法律关系、就业与职业培训、招用人员、劳动标准与劳动保护等。

  如何更好完成人力资源考试

  了解到人力资源考内容之后就知道其中所包含的考试内容比较多,当然在知识面上也比较多,所以想要更好的完成这个考试就要落实到实际,也就是针对考试的内容有一个密集型的训练,当然针对相关的训练也要落实到专业的培训平台上,现在相关专业的培训平台会提供真题训练和相关的资料,为考试打下坚实的基础。

  因此针对中级经济师人力资源考什么的相关内容就可以从以上来了解,具体也要从更为实际的角度来看,这样才能让考试更为顺利。

上一篇: 中级经济师人力资源专业报考条件 下一篇:

相关文章

编辑推荐

网站热门导航

回到顶部
折叠