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2021中级经济师《人力资源》每日一练(8.25)

2021-08-25 16:50 字体:

不经历风雨怎能见彩虹,备考的过程是煎熬的,同时也是非常充实的。学习知识增长技能是对自己较好的投资,考取中级经济师可以实现升职加薪的愿望。2021中级经济师《人力资源》每日一练,坚持每日一练提高自身的知识储备。




单选:劳动力市场的特殊性表现在(  )。

A.劳动力包含的知识、技能和经验存在差异,所以不同劳动力之间不能相互替代

B.在劳动力交易中,劳动力的所有权并没有转移,转移的只是其使用权

C.大量的雇佣合同是通过无形市场达成的

D.劳动力的出售者在劳动力市场上往往是处于不利的地位




单选:工资率上升对劳动者产生的作用之一在于,它使劳动者享受闲暇的机会成本比过去更高了,而这会使劳动者产生一种增加劳动力供给时间的倾向。工资率上升对劳动者产生的这种作用称为(  )。

A.收入效应

B.替代效应

C.规模效应

D.产出效应




单选:如果某市汽车生产工人的劳动力供给弹性为0.5,由于工资水平上涨,这类劳动者的劳动力供给时间增加了10%,他们原来的工资水平是每小时20元,现在一定是上升到了(  )。

A.24元

B.25元

C.30元

D.35元




单选:附加的劳动者效应和灰心丧气的劳动者效应的存在表明了(  )。

A.劳动力供给是有生命周期性的

B.劳动力需求是有生命周期性的

C.劳动力供给是有经济周期性的

D.劳动力需求是有经济周期性的




单选:某类劳动力的工资率为每小时10元/时,某城市对这类劳动力的需求总量为10万小时,已知该市对这类劳动力的需求弹性为单位弹性,则当这种劳动力的工资率上涨到每小时15元/时,该市对此类劳动力的需求总量会变成(  )万小时。

A.2

B.4

C.5

D.15



答案及解析:



1. 

【正确答案】C


【华金解析】处于职业发展维持阶段的个体,在组织中的主要身份是导师。



2. 

【正确答案】B


【华金解析】劳动力市场的特殊性表现在劳动力所有权没有转移,转移的是使用权,故B正确。



3. 

【正确答案】B


【华金解析】工资率的上升同时使人们享受闲暇时间的成本更高了,这种情况会促使劳动者在工资率上升时减少对闲暇的消费,将更多的时间用到工作上,这就是工资率上升对劳动力供给产生的替代效应。



4. 

【正确答案】A


【华金解析】劳动力供给弹性=劳动工时变动百分比/工资率变动百分比,则0.5=10%÷[(X-20)÷20],得X=24元。



5. 

【正确答案】C


【华金解析】劳动力供给的经济周期通过附加的劳动者效应和灰心丧气的劳动者效应体现。



6. 

【正确答案】C


【华金解析】劳动力需求自身工资弹性=劳动力需求量相对变动/工资率相对变动,假设变动后的劳动力需求总量为X,则[(X-10)÷10]÷[(15-10)÷10]=﹣1,得X=5万小时。




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